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近日，休寧經開區黨工委組織青年干部立足自身崗位、以工作實際為主題開展了一場研討交流活動。活動聚焦青年干部的思想提升與實踐能力培養，通過分享感悟、碰撞思想，展現了經開區青年干部昂揚向上的精神風貌和務實進取的工作狀態。經開區機關16名青年干部代表進行了交流發言。
會上，青年干部們緊扣自身崗位職責，圍繞理論學習與工作實踐的融合展開熱議。

談理論學習的收獲：多位代表提到，通過系統學習黨的創新理論，進一步提高了政治站位，明確了服務大局的方向。工作中結合聯企、駐企服務等工作，反思如何將政策理論與基層實際結合，推動產業項目落地。

論工作方法的創新：青年干部們從招商引資、企業服務、基層治理等角度，分享實戰經驗。有人提出“一線工作法”，強調在走訪企業中傾聽需求；也有人提議利用數字化工具提升服務效率，如搭建企業訴求響應平臺等。

提改進工作的建議：部分代表針對經開區發展痛點建言獻策，如優化跨部門協作機制、加強年輕干部輪崗鍛煉等，現場討論熱烈，務實氛圍濃厚。

休寧經開區黨工委書記在會議上強調，青年干部要加強政治能力建設，做對黨忠誠、信念堅定的踐行者；青年干部要全面提高能力水平，做素質全面、改革創新的善為者；青年干部要強化執行落實意識，做求真務實、真抓實干的擔當者；青年干部要不斷加強自身修養，做遵規守紀、廉潔奉公的表率者。

這場充滿“干貨”的研討，是思想碰撞與團隊活力并存，是休寧經開區青年干部的擔當與智慧，也是以“人才強基”推動高質量發展的戰略眼光。期待這些“生力軍”將學習成果轉化為實干成效，在項目建設、產業創新等賽道上跑出青春加速度。