祁門縣利用春節農民工返鄉時機，提前謀劃，組織相關單位工作人員，深入園區及鄉村社區，了解企業用工需求及群眾務工動態，幫助企業排憂解難，達成群眾在家門口就業意愿。

祁門縣經濟開發區管委會積極開展摸排，組織人員深入各企業，走訪了解企業用工崗位、人數、用工條件、工資待遇等方面情況。據悉，目前共有13家企業為黨員、返鄉農民工和困難人員提供500多個用工崗位。開發區還開展多種形式宣傳，擴大信息知曉面，聯系塔坊、新安、歷口、蘆溪等鄉鎮參與企業用工宣傳，安排宣傳經費2萬余元，印制分發用工需求信息表，張貼企業用工海報，并利用網絡、微信公眾號、QQ等載體進行宣傳。“我小孩下學期要在縣城讀高中了，我原來在金華一電子廠打工，年后打算就在家門口廠里做事，工資不低，也可以照顧小孩。”1月28日，安凌鎮城安村村民吳建四在手機微信公眾號看到用工信息后開心地說。

祁門縣還切實落實人才引進機制，引進和培育主導產業人才，鼓勵企業與省內外高校、培訓機構開展合作，共建實訓基地，實施“訂單式”人才培養，在職培養各類高層次人才和急需緊缺人才。同時，加強與黃山學院、黃山職業技術學院合作，為該縣電子企業定向培養專業和實用技術人才。